Din ce în ce mai mulţi germani cu vârsta între 63 şi 67 de ani decid să continue să lucreze, arată datele oficiale, transmite DPA, citată de Agerpres. Vârsta standard de pensionare pentru cei născuţi după 1964 este de 67 de ani. Pensionarea anticipată este posibilă începând de la 63 de ani, însă cu o pensie redusă.
Datele oficiale arată că numărul persoanelor cu vârsta între 63 şi 67 de ani care plătesc asigurări sociale şi sunt în continuare în câmpul muncii, cel puţin cu program part time, a crescut constant de la 1,31 milioane în 2020, până la 1,67 milioane anul trecut.
În 2022, aproximativ 1,52 milioane de persoane din acest grup de vârstă erau în continuare angajaţi.
Publicarea acestor cifre a venit ca un răspuns al guvernului de la Berlin la întrebările lansate de partidul Die Linke (extrema stângă). Expertul pe pensii al acestui partid, Matthias W Birkwald a spus: “auzim în mod constant cereri pentru majorarea vârstei standard de pensionare, pentru eliminarea posibilităţii de a ieşi la pensie la 63 de ani, aşa numita “pensionare flexibilă”. Cu toate acestea rata de ocupare a persoanelor în vârstă este în creştere continuă”, a spus Birkwald.
În contextul unei dispute mai vechi cu privire la care ar trebui să fie răspunsul la îmbătrânirea populaţiei şi lipsa de mână de lucru din Germania, sindicatele şi partidele de stânga şi-au exprimat opoziţia faţă de majorarea vârstei de pensionare, posibil la 70 de ani.