Sursa foto: Inquam Photos / George Calin
Guvernul adoptă în ședința de astăzi un act normativ prin care va acorda o indemnizație de 75% din salariul de bază angajaților trimiși în șomaj tehnic de către firmele afectate direct sau indirect de războiul din Ucraina. UPDATE Actul normativ a fost adoptat.
„Având în vedere impactul pe care îl produce actuala criză a prețurilor la energie și efectele generate de războiul din Ucraina, vom aproba un act normativ prin care vom continua să protejăm economia și locurile de muncă. Pentru companiile unde se încetează activitatea, vom asigura o indemnizație lunară similară celei plătite în perioada de pandemie, respectiv 75% din salariul de bază”, a declarat premierul Nicolae Ciucă.
Proiectul de ordonanță de urgență prevede stabilirea unor măsuri de protecție socială a angajaților, în contextul actualei crize regionale:
Recomandări Video
Articolul continuă mai jos
- Acordarea unei indemnizații de 75% din salariul de bază corespunzător locului de muncă ocupat, dar nu mai mult de 75% din câştigul salarial mediu brut, salariaților care au contractele individuale de muncă suspendate temporar din inițiativa angajatorilor
- Suportarea indemnizației din bugetul asigurărilor pentru șomaj și acordarea acesteia începând cu data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență și până la 31.12.2022, pentru salariații angajatorilor afectați în mod direct sau indirect de imposibilitatea efectuării de tranzacții cu operatorii economici din Ucraina, Federația Rusă și Belarus, precum şi pentru salariaţii angajatorilor supuşi sancţiunilor internaţionale şi care au instituite măsuri restrictive
- Posibilitatea ca salariații angajatorilor care înregistrează o diminuare a încasărilor cu un procent de minimum 20% față de veniturile realizate în luna ianuarie 2022 sau față de veniturile realizate în luna similară a anului 2021 raportat la luna pentru care se solicită indemnizația, sau care au fondurile sau resursele economice blocate de ANAF, după caz, să poată beneficia de indemnizația respectivă
- Instituirea posibilității de acordare într-o lună calendaristică, pentru aceeași perioadă din lună, pentru salariați diferiți, atât a indemnizației reglementate de prezentul proiect, cât și a indemnizației prevăzute la art. 1 alin. (7) din OUG 132/2020 (Kurzarbeit)
- Instituirea posibilității acordării în cursul aceleași luni calendaristice, pentru același salariat, pentru perioade diferite din lună, atât a indemnizației reglementate de prezentul proiect, cât și a indemnizației prevăzute la art. 1 alin. (1) și de decontarea indemnizației prevăzute la art. 1 alin. (7) din OUG 132/2020 (Kurzarbeit)